【博海简讯】：2022年1月19日我司在集团三楼会议室胜利召开了三届三次职工（会员）代表大会。 

       会上40名代表认真听取审议了公司刘景熙总经理所做的行政工作报告。

工会林发明主席做工会工作报告

经审委主任沈华珍做工会财务经审报告

会上审议通过了《2022年度工资集体协商》

公司刘景熙总经理同各部室及下属分支机构的负责人签订了2022年度《质量、安全、廉政管理目标责任书》

职工方首席代表林发明主席同企业方法人代表许金腾董事签订了《2022年度工资集体合同》

       福州市高新技术产业工会常务副主席吴厚烽应邀出席大会，并做重要讲话。吴主席说2022年，将召开党的二十大，这是党和国家政治生活中的一件大事，博海公司工会要按照市总工会和高新工会要求，主要做好以下几个方面工作：

       一是围绕学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神和党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深入领会习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述这条主线，做好理论学习、研究阐释、宣传宣讲，创新方式方法，拓展渠道载体，运用好微博、微信、短视频等新媒体手段，使用广大职工群众听得进、听得懂的语言，切实增强宣传工作的针对性和有效性。进一步振奋精神，凝聚力量，坚定正确方向，引导职工听党话，跟党走。

       二是要实施劳模工匠示范引领行动，开展“名师带高徒”活动。充分发挥劳模工匠、领军人物、技术骨干的“传帮带”作用，为企业培养更多的创新型人才。

       三是要实施职工技能素质提升行动，激发企业高质量发展的新动力。

       四是要实施职工权益维护行动，推动解决职工最关心、最直接、最现实的问题。要维护职工民主政治权利，要维护职工劳动经济权益。

       五是要打造服务职工系列品牌，增强职工获得感、幸福感、安全感。开展职工一线职工体检和参加上级工会组织的疗休养活动。

       六是要扎实推进“安康杯”竞赛。认真贯彻工会劳动保护三个条例，发挥公司工会小组保护检查员作用，积极开展这项活动，确保“安康杯”竞赛高质量开展。

       七是要积极稳妥推进数字工会建设，更好服务广大职工。

       最后吴主席即兴赋诗一首：虎步铿锵入耳匆，梅枝著意报春红。博海荡漾新年味，职工举觞喜气浓。

大会圆满完成了各项议程在雄壮的《国际歌》声中落下来帷幕

       会后代表们纷纷表示要将大会的精神传达给每位博海员工，在新的一年里以会议精神为指南，认真落实完成公司制定的年度产值目标，通过薪酬制度的改革结合绩效考核制度和股权激励机制的建立，使员工的获得感和幸福感得到进一步的提升，带领广大职工为新福州的建设再创佳绩！